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辞职后社保的停缴时间主要 取决于当地的社保机构缴费申报期以及原单位的具体操作。通常情况下，原单位会在员工离职的当月下个月停止缴费。
具体操作流程如下：
员工离职后，原单位会在下个月停止为该员工缴纳社保费用。
如果员工希望继续缴纳社保，需要自行到社保局进行办理，且只能购买医疗保险和基本养老保险。
用人单位在解除或终止劳动合同时，需出具相关证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
需要注意的是，如果离职后社保停缴时间超过3个月，重新缴纳社保后需要连续缴纳6个月才能恢复医疗保险待遇。
建议：
及时办理社保关系转移，确保社保缴纳连续，避免影响个人权益。
咨询当地社保部门，了解具体的缴费申报期和缴费时间，以确保顺利续缴社保。
幸福航空突然停飞“五一”前全部航班，财务人员透露“没钱飞了”
4月28日，据红星新闻、济南时报等媒体消息，幸福航空目前已经全部取消4月28日至30日的航班。有幸福航空高管在接受采访时表示：“暂时先停飞3天，至于后续还会不会开航班明天要就此事开会。” 幸福航空官方网站于27日发布《关于幸福航空官网及微官网不正常航班延误证明功能暂停的通知》，称近期进行优化升级，系
2025-04-28 15:21:00 实时讯息
谷歌强制部分远程员工每周返岗三天，否则只能选择“自愿离职”
IT之家 4 月 25 日消息，谷歌正要求部分远程办公员工重返办公室，否则可能会失去工作，并成为公司更广泛成本削减的一部分。CNBC 23 日披露的内部文件显示，谷歌多个部门已通知部分员工：如果不开始执行混合办公模式、定期前往就近办公室，他们的岗位将面临风险。这些员工中，有人此前已获批进行远程办公。
2025-04-25 07:47:00 实时讯息
提升灵活用工保障需兼顾实际与普惠
【来源：中国市场监管新闻网】近期，外卖平台为骑手缴纳社保一事持续引发舆论热议。近年来，以外卖骑手、网约车司机等为代表的灵活就业群体劳动者权益保障问题，成为社会关注的焦点议题。如今，相关问题陆续得到回应，彰显了民营企业积极承担社会责任、致力于构建和谐劳动关系的担当，这些举措无疑值得肯定。然而，我们应当
2025-04-19 01:08:00 实时讯息
未经公司审批的加班，算“加班”吗？
在工作中，根据公司上级要求或是工作需要加班了，但没有按照公司相关流程进行审批，那么，这样的“加班”算加班吗？应该付加班费吗？上海市第二中级人民法院向社会公布了一起因为加班费引发的诉讼案件。法院介绍，黄某是某信息科技公司的高级工程师，该公司规章制度约定，若员工需要加班，应按照公司制度申请并获得许可，否
2025-04-18 09:21:00 实时讯息
紧急提醒：假的！假的
扫码领“五险一金补贴”？提示社保“异常”速办？假的！近日，有部分群众反映收到了领取“五险一金补贴”的通知。对此，人力资源和社会保障部表示，从未面向普通群众发放过所谓的“五险一金补贴”，所谓通知为不实信息且涉嫌诈骗，千万别信！通知声称，按照人社部相关规定，凡入职满一个月，并按照国家规定正常缴纳五险一金
2025-04-12 23:25:00 实时讯息