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深圳新通教育的待遇情况如下：
高标准的薪资体系
社保五险
补充医疗保险
公积金
法定节假日
带薪年假
调休假
带薪病假
年终奖
下午茶
生日礼金
周年礼
五大节日津贴
完善的培训体系，从专业技能到销售技巧360°进行提升
无责底薪4K起+业绩提成
新人第一年度平均月薪7-12K，成熟顾问15K+
公司缴纳社保，公积金，商业险
工作时间：标准工作制，早九晚六（午休1小时），双休
员工福利：入职即享有餐补，正式员工节日礼金（现金发放），高温津贴（每年4个月），带薪年假（5-15天），法定节假日
团boss
建议
薪资方面：新通教育提供较为丰厚的薪资体系，包括无责底薪、业绩提成和年终奖等，薪资水平相对较高，尤其是对于成熟顾问。
福利方面：公司提供的福利较为全面，包括社保、公积金、补充医疗保险、带薪年假、节日福利等，能够较好地保障员工的福利待遇。
培训与发展：新通教育注重员工培训，提供从专业技能到销售技巧的全方位培训，有助于员工的个人成长和职业发展。
工作环境：有员工评价称公司环境不错的，同事们相处融洽，但也有提到周末休息时间较少，仅工作日休息。
总体来看，深圳新通教育的待遇情况较为良好，具备一定的竞争力和吸引力。建议你在考虑加入时，可以综合考虑自身的职业规划和发展需求，以及公司的整体情况。
幸福航空突然停飞“五一”前全部航班，财务人员透露“没钱飞了”
4月28日，据红星新闻、济南时报等媒体消息，幸福航空目前已经全部取消4月28日至30日的航班。有幸福航空高管在接受采访时表示：“暂时先停飞3天，至于后续还会不会开航班明天要就此事开会。” 幸福航空官方网站于27日发布《关于幸福航空官网及微官网不正常航班延误证明功能暂停的通知》，称近期进行优化升级，系
2025-04-28 15:21:00 实时讯息
谷歌强制部分远程员工每周返岗三天，否则只能选择“自愿离职”
IT之家 4 月 25 日消息，谷歌正要求部分远程办公员工重返办公室，否则可能会失去工作，并成为公司更广泛成本削减的一部分。CNBC 23 日披露的内部文件显示，谷歌多个部门已通知部分员工：如果不开始执行混合办公模式、定期前往就近办公室，他们的岗位将面临风险。这些员工中，有人此前已获批进行远程办公。
2025-04-25 07:47:00 实时讯息
未经公司审批的加班，算“加班”吗？
在工作中，根据公司上级要求或是工作需要加班了，但没有按照公司相关流程进行审批，那么，这样的“加班”算加班吗？应该付加班费吗？上海市第二中级人民法院向社会公布了一起因为加班费引发的诉讼案件。法院介绍，黄某是某信息科技公司的高级工程师，该公司规章制度约定，若员工需要加班，应按照公司制度申请并获得许可，否
2025-04-18 09:21:00 实时讯息
招行财富管理收入跌22% 员工人均薪酬降至58万王良降薪超49万
长江商报记者 徐佳总资产规模已超12万亿的招商银行（600036.SH、03968.HK）面临挑战。近期，招商银行发布年报。2024年，该行实现营业收入3374.88亿元，同比减少0.48%；归属于该行股东的净利润（净利润，下同）1483.91亿元，同比增长1.22%。其中，招商银行实现净利息收入2
2025-04-07 15:05:00 实时讯息
清明假期周庄宠粉福利再加码 周庄，宠你一辈子
清明假期周庄宠粉福利再加码周庄 宠你一辈子2025年4月7日起购买一次古镇景区原价门票的游客持本人有效身份证前往慧游周庄服务中心古戏台售票窗口聚宝桥售票窗口办理实名登记，即可无限次免费入园清明游周庄半价优惠福利继续假期后，将实施工作日票价5折优惠（周末及法定节假日除外）假日周庄，缤纷活动进行时咖啡自
2025-04-05 21:22:00 实时讯息